近日，公司安裝分公司20余名管理人員相聚在城西項目開展了“回首2017?憧憬2018”元旦茶話分享會系列活動。本次活動分三個小環(huán)節(jié)，第一個環(huán)節(jié)由在場每一位員工分享2017一路走過來最想對安裝的兄弟姐妹說的一段話，分享會在輕松融洽的氛圍中開始，大家有說祝福的，有談工作的，有感恩的，每一個分享都帶來一陣陣熱烈的掌聲；接下來...

近日，公司安裝分公司20余名管理人員相聚在城西項目開展了“回首2017?憧憬2018”元旦茶話分享會系列活動。本次活動分三個小環(huán)節(jié)，第一個環(huán)節(jié)由在場每一位員工分享2017一路走過來最想對安裝的兄弟姐妹說的一段話，分享會在輕松融洽的氛圍中開始，大家有說祝福的，有談工作的，有感恩的，每一個分享都帶來一陣陣熱烈的掌聲；接下來...

12月21日，公司總經(jīng)理彭云、總工程師王長錄一行到由公司路橋市政直管部承建的元蔓高速公路（紅河段）土建一分部指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營工作。彭云一行在現(xiàn)場聽取了項目部的簡要匯報，并對后續(xù)施工提出了指導(dǎo)意見，元蔓高速（紅河段）一分部目前正處于緊張施工階段，彭云對項目的質(zhì)量、安全、成本、進(jìn)度、技術(shù)管理等方面的有序可控及項目部繼9月、10...

12月21日，公司總經(jīng)理彭云、總工程師王長錄一行到由公司路橋市政直管部承建的元蔓高速公路（紅河段）土建一分部指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營工作。彭云一行在現(xiàn)場聽取了項目部的簡要匯報，并對后續(xù)施工提出了指導(dǎo)意見，元蔓高速（紅河段）一分部目前正處于緊張施工階段，彭云對項目的質(zhì)量、安全、成本、進(jìn)度、技術(shù)管理等方面的有序可控及項目部繼9月、10...

“徐工，你搶錯紅包啦，那是李文艷的稿費(fèi)專屬紅包”、“哈哈，我是來湊熱鬧的，馬上發(fā)還給她嘍”……12月20日下午，第三直管部學(xué)習(xí)交流微信群里熱鬧非凡，大家你一言、我一語讓“微信紅包發(fā)稿費(fèi)”這件小事變得有趣生動起來。為了鼓勵員工多角度、寬視野的挖掘新聞題材，加大正能量的宣傳力度，公司第三直管部把員工的投稿發(fā)到直管部群里，讓...

“徐工，你搶錯紅包啦，那是李文艷的稿費(fèi)專屬紅包”、“哈哈，我是來湊熱鬧的，馬上發(fā)還給她嘍”……12月20日下午，第三直管部學(xué)習(xí)交流微信群里熱鬧非凡，大家你一言、我一語讓“微信紅包發(fā)稿費(fèi)”這件小事變得有趣生動起來。為了鼓勵員工多角度、寬視野的挖掘新聞題材，加大正能量的宣傳力度，公司第三直管部把員工的投稿發(fā)到直管部群里，讓...

12月13日下午，公司機(jī)關(guān)小會議室里，公司董事長龔樹華、黨委書記、副董事長倪燦華正在與公司基層近30名優(yōu)秀青年員工代表座談，一場圍繞公司取得特級資質(zhì)優(yōu)勢后如何抓住機(jī)遇實現(xiàn)個人成長規(guī)劃的交流如火如荼地上演。會議開始,龔樹華從二個層面作了談心講話:一是居高瞻遠(yuǎn)矚之心,講述了公司發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀；分析了公司“升特”后面臨的挑...

12月13日下午，公司機(jī)關(guān)小會議室里，公司董事長龔樹華、黨委書記、副董事長倪燦華正在與公司基層近30名優(yōu)秀青年員工代表座談，一場圍繞公司取得特級資質(zhì)優(yōu)勢后如何抓住機(jī)遇實現(xiàn)個人成長規(guī)劃的交流如火如荼地上演。會議開始,龔樹華從二個層面作了談心講話:一是居高瞻遠(yuǎn)矚之心,講述了公司發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀；分析了公司“升特”后面臨的挑...

12月17日，公司第二項目經(jīng)理部工會到保山廖官項目展開了“送溫暖”活動。在詳細(xì)了解職工的需求以后，為還在一線堅守崗位的職工們發(fā)放了純棉棉被，在寒風(fēng)蕭瑟的冬季里送去了溫暖。項目部經(jīng)理和工會主席對寒冬天氣下依然堅守在工作一線的職工表示慰問和感謝，并叮囑大家在認(rèn)真工作的同時，也要注意身體的健康和勞動的安全。要求各項目把寒冬“...

12月17日，公司第二項目經(jīng)理部工會到保山廖官項目展開了“送溫暖”活動。在詳細(xì)了解職工的需求以后，為還在一線堅守崗位的職工們發(fā)放了純棉棉被，在寒風(fēng)蕭瑟的冬季里送去了溫暖。項目部經(jīng)理和工會主席對寒冬天氣下依然堅守在工作一線的職工表示慰問和感謝，并叮囑大家在認(rèn)真工作的同時，也要注意身體的健康和勞動的安全。要求各項目把寒冬“...